其一，有没有发offer？如果发了offer且offer内容写明了薪资，这个就不影响。其二，面试的时候对方公司询问上家公司薪资，有没有如实回答，或者对方没有询问？如果没有作假的情况，也不影响。如果你要去这家公司，建议如实提供流水，你都要入职了，薪资都谈好了吧？过往的薪资只是一个参考，如果他们不要脸谈...
其实身处企业的立场来看，企业这样做是为了防止漫天要价，如果没有工资单也可以提供收入证明，收入证明也不能提供的话，不提供也可以，法律并没有规定员工需要向新单位提交原单位的工资单。 法律分析 劳动法对于工资发放形式并没有强制性规定，因此，可以到原单位开具原收入证明，也可以到银行打印原工资账户明细...
目前我们虽然找工作比较的容易，但是在找工作的时候他的要求也越来越多，比如说有些公司会要求我们提供工资银行流水，这应不应该继续呢？ 前段时间其实我就听过很多朋友就说在找工作的时候，很多公司都会要求他们提供工资银行流水，这也给他们带来了很多困扰，其实有些人他的工作时间不长，但是这些公司会要求他提供...
办入职要银行流水的目的： 一是为了考查入职者的诚信度，也就是面试的时候有没有如实汇报薪资，二是以此为参照给入职者定薪， 三是了解同行的工资水平，以便于制定公司的薪酬制度。 自己有银行流水可以去银行打印，没有的话也是有办法解决的。...
劳动者在与用人单位签订劳动合同后，可以与用人单位协商解除劳动合同，从原单位离职，劳动者离职解除劳动合同，原单位要出具离职证明，那么离职证明的办理有时间限制吗，荣智小编整理了相关法律知识，供大家学习参考。 离职证明的办理有时间限制吗 离职证明办理没有时间限制，如果你需要，可以随时要求用人单位出...
这个不违法的，是很正常的一种要求！ 有人觉得，ＨＲ凭什么能要求入职者提供银行流水呢，工资收入必竟属于个人隐私，且提供流水资金也会觉得不安全，这非常不合理，不同的公司的薪酬体系也不一样，你觉得我工资高，可以直接说出来或者直接拒绝我，没必要通过这种手段来核查。再说如果换工作不是为了提高工资，那跳槽...
离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。 离职证明是需要由员工离职单位开具，上面要写明离职员工的身份信息以及在原单位的入职时间，离职时间，从事的工作职务等等，还需要写上开具日期，并盖上公司公单，如果有条件的话，用公司带抬头的纸...
我们离职的时候一般都是要有一份离职证明的，可是这一份离职证明是自己写还是单位写，其实很多人都不了解，今天我们就一起来看一看离职证明的相关内容。 你是证明是自己写还是单位写？一般情况下都是由单位开具的，所以离职证明也都是由单位来写。离职的员工可以给人力资源部申请填发离职证明书，然后人力资源部门就...
在你入职新公司所提供的材料中，肯定少不了让你提供上家公司的工资银行流水，可有些人觉得提供全部的收支流水，会有些担心，必竟涉及到个人隐私，能否去银行打印流水的时候只选择工资打印呢？ 答案是肯定的。一般现在打印银行流水的方式有两种，一种是自助机打印，一种是柜台打印。大堂银行工作人员一般都会推荐你到...
现在一些技术类行业的人才稀缺，所以会出现一个比较有趣的意思，就是当技术人员跳槽的时候，非常容易得到更高的工资。但是这个工资与他实际能力未必是相符的。不过这个适不适合且不说，工资反正就是这么个工资。于是一些ＨＲ就想出来说，在入职前，要求提供一个入职银行流水。其实这个不是劳动法规定要求的，是ＨＲ变相...
